Santé au travail
Votre employeur peut-il refuser de signer un avenant de mi-temps thérapeutique ?
# Votre employeur peut-il refuser de signer un avenant de mi-temps thérapeutique ? Le retour progressif au travail après une période d’arrêt pour maladie ou accident représente un moment délicat dans la vie professionnelle. Le temps partiel thérapeutique constitue un…
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Mi-temps thérapeutique et vacances à l’étranger : ce qu’il faut savoir
Le mi-temps thérapeutique représente une solution flexible pour les salariés en convalescence qui souhaitent reprendre progressivement leurs activités professionnelles. Cette période de transition soulève néanmoins des questions complexes lorsque vient le moment de prendre des congés payés, particulièrement pour des…
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La prime ségur est-elle maintenue en accident de travail ?
Depuis 2020, la prime Ségur représente une revalorisation salariale significative pour les professionnels de santé et du secteur médico-social. Cette mesure phare, issue des accords du Ségur de la santé, vise à reconnaître l’engagement des soignants avec un complément mensuel…
Lire la suiteLe mi-temps thérapeutique pendant la grossesse : droits et démarches
# Le mi-temps thérapeutique pendant la grossesse : droits et démarches La grossesse représente une période de transformations profondes qui peut, pour certaines femmes salariées, s’accompagner de complications médicales rendant difficile le maintien d’une activité professionnelle à temps plein. Face…
Lire la suiteTout savoir sur le rendez-vous médical suite à un accident de travail
# Tout savoir sur le rendez-vous médical suite à un accident de travail Chaque année en France, près de 650 000 accidents du travail sont déclarés auprès des organismes de sécurité sociale. Ces événements traumatisants perturbent non seulement la vie…
Lire la suiteStress au travail : apprenez à travailler en pleine conscience
Souffrez-vous de stress lié au travail ? Cela vous demande-t-il beaucoup d’efforts pour atteindre tous vos objectifs ? Une façon de gagner en santé, en bien-être et en productivité est de pratiquer la pleine conscience au travail. Grâce à la…
Lire la suiteÉpuisement professionnel : connaissez-vous le bore out ?
« Si un employé souffre de la monotonie, s’il essaie même de la dissimuler à son employeur ou d’en détourner l’attention, c’est de l’argent jeté par les fenêtres », explique Renate Rau, professeur de psychologie du travail et de l’organisation à Marbourg….
Lire la suiteDiagnostiquer le burn-out : les thérapies envisageables
On ne parle de burnout que lorsqu’il n’y a pas d’autres maladies sous-jacentes qui déclenchent l’invalidité professionnelle. Pour le diagnostic, la visite chez le médecin de famille est donc indispensable en tant que premier interlocuteur. Les personnes concernées en ont…
Lire la suiteÉpuisement professionnel : les causes et les symptômes du burn-out
L’épuisement professionnel peut toucher n’importe qui dans le monde trépidant d’aujourd’hui. Un monde du travail qui fait l’éloge des multitâches, crée une pression de performance élevée, combinée avec des exigences nouvelles et changeantes au quotidien, favorise les maladies graves et…
Lire la suiteComment réussir sa réinsertion professionnelle après cancer ?
Toute personne qui retourne au travail en tant que malade du cancer peut retrouver un semblant de normalité. Cependant, le médecin recommande toujours que le retour au travail soit adapté à la capacité du salarié de faire face au stress….
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